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Animateur sécurité usine en journée (H/F) #49865

Référence : 49865
Département : 69 - Rhône - Auvergne-Rhône-Alpes
Ville : Lyon
Type de contrat : CDI
Rémunération : 26/33K€

Talents Industrie, La Division spécialisée sur les métiers techniques en Industrie, accompagne de manière personnalisée ses clients et candidats. La réactivité, l’efficacité et la confidentialité sont des valeurs fortes sur lesquelles votre consultant s'engage afin d'atteindre vos objectifs professionnels. 

Notre client spécialisé dans la fabrication de planchers et murs en divers types de béton. Il se distingue par son engagement envers l'innovation, offrant une large gamme de produits novateurs. Cette société propose des systèmes adaptés aux exigences techniques, thermiques, acoustiques, sismiques et environnementales pour différents types de constructions, tels que les maisons individuelles, les logements en bandes, les logements collectifs et les bâtiments tertiaires cherche un Animateur Sécurité H/F au sein d'une de ses usines à proximité de Lyon dans le 38. 

Responsabilités liées à la sécurité :

  • Assurer la surveillance réglementaire et la conformité aux exigences en matière de sécurité.
  • Identifier les zones de non-conformité, évaluer les possibilités d'amélioration et gérer les risques en toute connaissance de cause.
  • Diriger la mise en œuvre des plans d'action et suivre les indicateurs correspondants.
  • Maintenir des relations suivies avec les autorités et les organismes spécialisés.
  • Superviser l'évaluation des risques professionnels et la mise à jour du document unique en collaboration avec les directeurs de site.
  • Sensibiliser les collaborateurs à l'importance de leur sécurité et de leur santé au travail.
  • Détecter les risques d'incendie, les risques ATEX, ainsi que ceux liés aux équipements et aux bâtiments.
  • Veiller à la diffusion et au respect des protocoles, des bonnes pratiques et des procédures de sécurité de l'établissement.
  • Gérer et planifier les audits et contrôles internes et externes.
  • Gérer les actions de sécurité et animer la sécurité sur le site : panneaux d'affichage, sessions de sensibilisation de 15 minutes, etc.
  • Assurer le suivi des rapports HSE et procéder à des analyses d'accidents.
  • Maintenir à jour le tableau des formations.
  • Gérer et animer le plan d'actions global (PAG).
  • Faciliter la mise en œuvre des procédures de sécurité.
  • Rédiger des rapports et proposer des actions correctives et d'amélioration.
  • Proposer, animer et participer à la réalisation des formations en matière de sécurité.

Responsabilités liées à l'environnement et à l'hygiène :

  • Assurer le suivi des évaluations des risques : document unique d'évaluation des risques (DUER), fiches de poste, etc.
  • Gérer l'évaluation des risques chimiques à l'aide du logiciel SEIRICH.
  • Prendre en charge les aspects liés aux installations classées pour la protection de l'environnement (ICPE) sur le site.
  • Gérer les équipements de protection individuelle (EPI) et les vêtements de travail.
  • Superviser le recyclage des déchets tels que le béton, le polystyrène expansé (PSE), les déchets industriels banals (DIB), etc.

Votre profil : Issu d'une formation BAC +2, vous disposez d'une première expérience réussie en alternance ou en CDD/CDI.

Connaissances techniques : Maîtrise des normes de sécurité et des réglementations environnementales. Compréhension approfondie des procédures de gestion des risques et des plans d'actions préventifs.

Compétences en communication : Excellente aptitude à communiquer de manière claire et concise, à la fois à l'écrit et à l'oral. Capacité à rédiger des rapports détaillés et à présenter des informations de manière convaincante.

Esprit d'analyse : Capacité à analyser de manière critique les données liées à la sécurité et à l'environnement, à identifier les lacunes et à proposer des solutions innovantes et efficaces.

Travail d'équipe : Expérience de travail au sein d'équipes multidisciplinaires, avec la capacité de contribuer de manière proactive, d'écouter les autres et de collaborer efficacement pour atteindre les objectifs communs.

Gestion du temps et organisation : Capacité à gérer des projets simultanés, à respecter les délais et à hiérarchiser les tâches de manière efficace. Compétence en gestion du temps et en planification stratégique.

Adaptabilité : Capacité à s'adapter rapidement à de nouveaux environnements de travail et à intégrer des processus et des technologies innovants. Flexibilité pour s'ajuster aux exigences changeantes du secteur.

Esprit d'initiative : Proactivité démontrée en proposant des idées novatrices pour améliorer les processus de sécurité et d'environnement. Capacité à résoudre les problèmes de manière autonome et à prendre des décisions éclairées.

Maîtrise des outils informatiques : Maîtrise avancée des logiciels de bureautique courants, ainsi que des compétences spécifiques dans l'utilisation de logiciels de sécurité et d'environnement. Capacité à apprendre rapidement de nouveaux logiciels et technologies.

 


En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l’objet d’un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d’étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d’emploi.
Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’effacement, de limitation, d’opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici.

Référence : 49865
Département : 69 - Rhône - Auvergne-Rhône-Alpes
Ville : Lyon
Type de contrat : CDI
Rémunération : 26/33K€

Le cabinet :

Talents Industrie, La Division spécialisée sur les métiers techniques en Industrie, accompagne de manière personnalisée ses clients et candidats. La réactivité, l’efficacité et la confidentialité sont des valeurs fortes sur lesquelles votre consultant s'engage afin d'atteindre vos objectifs professionnels. 

Notre client spécialisé dans la fabrication de planchers et murs en divers types de béton. Il se distingue par son engagement envers l'innovation, offrant une large gamme de produits novateurs. Cette société propose des systèmes adaptés aux exigences techniques, thermiques, acoustiques, sismiques et environnementales pour différents types de constructions, tels que les maisons individuelles, les logements en bandes, les logements collectifs et les bâtiments tertiaires cherche un Animateur Sécurité H/F au sein d'une de ses usines à proximité de Lyon dans le 38. 

Mission :

Responsabilités liées à la sécurité :

  • Assurer la surveillance réglementaire et la conformité aux exigences en matière de sécurité.
  • Identifier les zones de non-conformité, évaluer les possibilités d'amélioration et gérer les risques en toute connaissance de cause.
  • Diriger la mise en œuvre des plans d'action et suivre les indicateurs correspondants.
  • Maintenir des relations suivies avec les autorités et les organismes spécialisés.
  • Superviser l'évaluation des risques professionnels et la mise à jour du document unique en collaboration avec les directeurs de site.
  • Sensibiliser les collaborateurs à l'importance de leur sécurité et de leur santé au travail.
  • Détecter les risques d'incendie, les risques ATEX, ainsi que ceux liés aux équipements et aux bâtiments.
  • Veiller à la diffusion et au respect des protocoles, des bonnes pratiques et des procédures de sécurité de l'établissement.
  • Gérer et planifier les audits et contrôles internes et externes.
  • Gérer les actions de sécurité et animer la sécurité sur le site : panneaux d'affichage, sessions de sensibilisation de 15 minutes, etc.
  • Assurer le suivi des rapports HSE et procéder à des analyses d'accidents.
  • Maintenir à jour le tableau des formations.
  • Gérer et animer le plan d'actions global (PAG).
  • Faciliter la mise en œuvre des procédures de sécurité.
  • Rédiger des rapports et proposer des actions correctives et d'amélioration.
  • Proposer, animer et participer à la réalisation des formations en matière de sécurité.

Responsabilités liées à l'environnement et à l'hygiène :

  • Assurer le suivi des évaluations des risques : document unique d'évaluation des risques (DUER), fiches de poste, etc.
  • Gérer l'évaluation des risques chimiques à l'aide du logiciel SEIRICH.
  • Prendre en charge les aspects liés aux installations classées pour la protection de l'environnement (ICPE) sur le site.
  • Gérer les équipements de protection individuelle (EPI) et les vêtements de travail.
  • Superviser le recyclage des déchets tels que le béton, le polystyrène expansé (PSE), les déchets industriels banals (DIB), etc.

Le profil recherché :

Votre profil : Issu d'une formation BAC +2, vous disposez d'une première expérience réussie en alternance ou en CDD/CDI.

Connaissances techniques : Maîtrise des normes de sécurité et des réglementations environnementales. Compréhension approfondie des procédures de gestion des risques et des plans d'actions préventifs.

Compétences en communication : Excellente aptitude à communiquer de manière claire et concise, à la fois à l'écrit et à l'oral. Capacité à rédiger des rapports détaillés et à présenter des informations de manière convaincante.

Esprit d'analyse : Capacité à analyser de manière critique les données liées à la sécurité et à l'environnement, à identifier les lacunes et à proposer des solutions innovantes et efficaces.

Travail d'équipe : Expérience de travail au sein d'équipes multidisciplinaires, avec la capacité de contribuer de manière proactive, d'écouter les autres et de collaborer efficacement pour atteindre les objectifs communs.

Gestion du temps et organisation : Capacité à gérer des projets simultanés, à respecter les délais et à hiérarchiser les tâches de manière efficace. Compétence en gestion du temps et en planification stratégique.

Adaptabilité : Capacité à s'adapter rapidement à de nouveaux environnements de travail et à intégrer des processus et des technologies innovants. Flexibilité pour s'ajuster aux exigences changeantes du secteur.

Esprit d'initiative : Proactivité démontrée en proposant des idées novatrices pour améliorer les processus de sécurité et d'environnement. Capacité à résoudre les problèmes de manière autonome et à prendre des décisions éclairées.

Maîtrise des outils informatiques : Maîtrise avancée des logiciels de bureautique courants, ainsi que des compétences spécifiques dans l'utilisation de logiciels de sécurité et d'environnement. Capacité à apprendre rapidement de nouveaux logiciels et technologies.

 


En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l’objet d’un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d’étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d’emploi.
Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’effacement, de limitation, d’opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici.

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