95 - Val-D'Oise

CDI

35/40K€

Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé, vous propose régulièrement des offres d’emploi dans les métiers de l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim.

Les missions principales pour le poste Ingénieur conception mécanique H/F

Vous intervenez sur la modélisation 3D et la réalisation de plans 2D conformément aux spécifications clients. Vous êtes l’interlocuteur technique principal des Chefs de Projet tout au long du processus APQP, et vous collaborez étroitement avec le service Qualité pour l’élaboration des DFMEA et des plans de validation. Vous participez également au prototypage des pièces (impression 3D), réalisez des calculs par éléments finis (FEA) et produisez des rapports techniques destinés aux clients.

Missions principales : 

  • Concevoir des pièces en accord avec les spécifications et la faisabilité technique.
  • Améliorer les produits existants pour répondre aux problématiques clients.
  • Soutenir les équipes commerciales lors de réunions techniques avec les clients.
  • Suivre l’avancement des projets et garantir le respect des délais.
  • Assurer la gestion et la mise à jour des données techniques.

Le profil recherché

  • Diplôme d’ingénieur ou Bac+5 en génie mécanique, conception de produits ou équivalent (Master apprécié).
  • Minimum 2 à 3 ans d’expérience en ingénierie, R&D ou innovation, idéalement dans l’automobile (secteur non restrictif) 
  • Expertise en injection plastique et/ou fixations indispensable.
  • Très bonne maîtrise des logiciels de CAO (idéalement CATIA et SOLIDWORKS).
  • Compétences confirmées en simulation FEA (statique, dynamique, NVH, analyse des fluides).
  • Capacité à travailler en mode projet et en environnement multiculturel.
  • Anglais et français professionnels obligatoires.

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4.9/5

Ce que nos candidats disent de nous

L’accompagnement m’a été hyper bénéfique : professionnalisme et efficacité. Je recommande ce cabinet !

F.

Un service de qualité, une écoute au top et des conseils avisés. Sans oublier un suivi sur le long terme après l’embauche, ...

B.

Sérieux du début à la fin avec un suivi pendant la session de recrutement jusqu’à la signature d’un contrat en CDI. Merci ...

M.

Écoute active, accompagnement et suivi du candidat. Bravo ! Il est rare de trouver des partenaires comme vous – il s’agit d’une ...

H.

Échanges professionnels d’un très bon niveau, qui, me concernant, ont permis de valider une mission de 18 mois. Je recommande.

P.

Je suis très satisfait de leur travail. Je recommande fortement. Mon contact a réalisé un suivi très professionnel et efficace.

A.

Dossier suivi de façon excellente. Je ne suis jamais resté sans nouvelles,chose très rare de nos jours, toujours de très bonnes relations ...

F.