Technicien de maintenance industrielle (H/F) #47237

Le cabinet :

Talents Industrie, La Division spécialisée sur les métiers techniques en Industrie, accompagne de manière personnalisée ses clients et candidats. La réactivité, l’efficacité et la confidentialité sont des valeurs fortes sur lesquelles votre consultant s'engage afin d'atteindre vos objectifs professionnels.

Avec 4 200 salariés et une présence dans plus d’une centaine de pays, notre client est un leader industriel présent dans toutes les sphères de la vie (bâtiment, sport, transport, commerce, industrie...), dans le cadre d’un accroissement d’activité il recherche un Technicien de maintenance industrielle (H/F) en CDI.

Mission :

Missions :

Rattaché au responsable de l’UAP à laquelle vous êtes rattaché, vous avez comme principales missions :

• Contribuer à garantir la disponibilité des moyens nécessaires à la Production.

• Procéder à la maintenance prédictive (conditionnelle), préventive (systématique) et curative des installations/équipements/matériels industriels pluri-technologiques (électriques, automatismes industriels, pneumatiques, hydrauliques, mécaniques…), de votre secteur.

• Les interventions sont réalisées dans le cadre du respect des règles QSE, de la réglementation en vigueur et des processus GMAO.

• Participer à l’amélioration continue et à la fiabilité des équipements de votre secteur.

• Intervenir sur l’ensemble du Parc machines, utilités et infrastructures. 

• Participer au suivi des interventions internes et externes.

• Contribuer à la performance industrielle de l’UAP : taux de panne et OEE lignes. 

• Avoir un impact direct sur la réalisation et le suivi du plan de maintenance. 

Le profil recherché :

Profil recherché :

• Bac pro à Bac +2 en maintenance ou équivalent.

• 2 à 5 d’expérience en maintenance industrielle de préférence en industrie de process continue.

• Maitrise de la GMAO.

• Gout prononcé pour les nouvelles technologies.

• Connaissance des process continus.

• Poste en 3x8.

Avantages :

• Le poste est à pourvoir en CDI.

• Rémunération fixe sur 13 mois.

• Bonus individuel de 5%.

• Prime d’intéressement et participation.

Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).

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