Responsable de groupe maintenance production (H/F) #26756

Le cabinet :

Talents Industrie, La Division spécialisée sur les métiers techniques en Industrie, accompagne de manière personnalisée ses clients et candidats. La réactivité, l’efficacité et la confidentialité sont des valeurs fortes sur lesquelles votre consultant s’engage afin d’atteindre vos objectifs professionnels.

Notre client, un équipementier automobile, recherche dans le cadre de son développement, un Responsable maintenance production  H/F.

Mission :

Missions :

Sous la responsabilité du Responsable de la Maintenance Production, vous assurez les missions suivantes :

• Supervise les activités de maintenance des équipements du secteur de production dont il a la responsabilité : Maintenance Préventive Niveau 2 et Maintenance Curative.

• Travaille en étroite collaboration avec la supervision des Départements Production, Méthodes de Fabrication et la Maintenance Centrale afin d’assurer la continuité de la fabrication.

• Gère, avec les animateurs de maintenance, les priorités données aux équipes pluridisciplinaires de Mécaniciens et Electromécaniciens de la Maintenance Production.

• Evalue le potentiel humain de son équipe, est responsable du développement des compétences et de la polyvalence de son équipe.

• Responsable de la gestion du processus pour l’amélioration continue de son équipe dans tous les domaines : Sécurité, Personnel, Qualité, Réactivité, Coût et Environnement.

• Est le référent technique pour les membres de son équipe.

• Est responsable de l’application des procédures Sécurité par son équipe.

• S’assure que les travaux soient exécutés en respectant les procédures Environnement.

 

Le poste implique de travailler en horaires d'équipe (2×8).

Le profil recherché :

Profil :

• Rigueur, fiabilité, aptitudes techniques et curiosité technique

• Autonomie, gestion des priorités, réactivité, prise de décisions

• Respect de la confidentialité

• Gestion d'équipe

• Qualités relationnelles, orientation client

• Capacité d'adaptation aux évolutions

• Culture de l’amélioration continue.

• De BTS à BAC+5 en Electrotechnique, Mécanique ou Maintenance Industrielle avec 5 ans d'expérience minimum techniques et managériales

• Maîtrise de l’anglais ou de l’allemand

• Maîtrise des outils informatiques standards en bureautique

• Connaissance de SAP.

Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).

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